基层党建

沁阳市:坚持“三同两不三清单” 精准提高干部选用适配

今年以来,沁阳市紧扣省委“四高四争先”战略部署,围绕市委“1351”高质量发...

博爱县:创新四项机制 提升治理效能

今年,博爱县围绕基层治理体系和基层治理现代化,秉持 “务实、管用、高效” 理...

温县:以产聚才 打造技术人才发展新高地

近年来,温县聚焦“产业链”打造“人才链”,深入实施“产才融合”战略,实现从“...

山阳区:“智汇山阳·三链共融”构建政校企合作新篇章

2024年以来,累计引进紧缺人才381人,超额完成目标任务,举办创新创业大赛...

孟州市:润心、砺能、正风,助推年轻干部成长成才

孟州市制定出台《年轻干部梯次培养十条举措》,不断健全培养选拔优秀年轻干部常态...

孟州市:“导师带徒”促进年轻干部成长

暖风和畅,新绿成荫。近日,孟州市“导师带徒”座谈会上气氛热烈,导师现场倾情“...

解放区:搭建“四个平台”深化基层治理

近年来,解放区坚持党建引领,织密织细基层治理网络,精细化建设“党建+网格+大...

孟州市:以“书记领航”行动赋能党建引领基层高效能治理

孟州市依托2024年度书记抓基层党建述职评议考核,实施“书记领航”行动,将“...